Suara Pertama

Selamat datang di Suara Pertama…!

Welcome to Suara Pertama

Ini adalah webblog personal dari Rendy M. S. Blog ini saya buat untuk sekedar sharing. Apa yang saya ketahui, saya rasakan, dan saya alami seputar dunia organisasi, manajemen, dan lainnya. Semoga blog ini bermanfaat bagi pembacanya.

Salam Berbagi…

Perkembangan Mahasiswa IM Telkom

Berikut ini disajikan grafik perkembangan mahasiswa IM Telkom. Data terakhir pada tahun 2009. Semoga bermanfaat.

Mahasiswa Aktif IMTelkom Tahun 2002-2009

Sumber : BAAk IM Telkom Tahun 2009.

Total Peminat S1 IMTelkom (Update : 8 Juni 2009)

sumber : marketing IMTelkom tahun 2009.

Sejarah IM Telkom

23 Mei 1990

Institut Manajemen Telkom (IM Telkom) atau dulu bernama Sekolah Tinggi Manajemen Bisnis (STMB Telkom) didirikan dengan nama Master in Business Administration (MBA) Bandung melalui akta notaris Wiratni Ahmad, SH., nomor: 163/1990, sebagai Graduate School (sekolah pasca sarjana).

Pada awal pendiriannya, Institut Manajemen Telkom (IM Telkom) mengadopsi secara utuh, schooling system yang dilaksanakan di Asian Institute of Management (AIM) Philipines. Sistem ini sudah terbukti sangat baik, karena AIM berhasil menjadi Graduate School ternama di Asia dan Dunia. MBA Bandung adalah penyelenggara program MBA pertama di Jawa Barat.

Ketika didirikan, organisasi dan pengelolaan lembaga langsung disupervisi oleh 3 (tiga) orang tenaga professional dari AIM, yaitu: 1 (satu) orang Dean (Dean Bernado), 1 (satu) orang Profesor Senior (Prof. Rafael J. Azanza), dan 1 (satu) orang Direktur (Ms. Emmy De Vera). Ketiga orang ini sebenarnya tidak hanya memperkenalkan dan menerapkan schooling system AIM, lebih dari itu, mereka juga mencoba menerapkan kultur dan nilai-nilai profesional yang berlaku di AIM.

Kegiatan tersebut mereka lakukan secara konsisten selama 5 tahun, yaitu dari tahun 1990 sampai dengan tahun 1995. Mereka datang ke Institut Manajemen Telkom (IM Telkom) untuk mengajar dengan pendekatan team teaching bersama-sama dengan pengajar internal Institut Manajemen Telkom (IM Telkom), dan selalu mendiskusikan mengenai pengelolaan institusi pendidikan yang baik.

Penerapan schooling system AIM di Institut Manajemen Telkom (IM Telkom) cukup berhasil, hal ini ditunjukkan dengan berhasilnya Institut Manajemen Telkom (IM Telkom) bersama-sama dengan IPPM, IPMI, dan Prasetya Mulya, masuk ke dalam jajaran 4 (empat) besar sekolah bisnis terbaik versi majalah SWA tahun 1992, mengungguli universitas-universitas negeri seperti UI, ITB, UNPAD, dan lain-lain.

25 Desember 1991

Surat Keputusan Dewan Pendiri tentang bentuk logo YPT MBA Bandung. Dengan No. SK.: 307/HK-00/YPT/91.

5 Mei 1993

Surat Keputusan Dewan Pimpinan Yayasan Pendidikan Telkom tentang perubahan nama dan organisasi MBA Bandung menjadi Sekolah Tinggi Manajemen Bandung (STMB). Dengan No.: KEP.45/KP08/YPT/93.

10 Mei 1993

Manajemen MBA Bandung mengusulkan kepada YPT untuk memproses kurikulum MBA Bandung agar memperoleh akreditasi dari pemerintah Indonesia c.q. Departemen Pendidikan dan Kebudayaan.

Kurikulum dan Sillabi program MBA Bandung memperoleh akreditasi “Unggul” dari Departemen Pendidikan dan Kebudayaan tentang Pembentukan Program Magister Manajemen pada Program Pasca Sarjana Sekolah Tinggi Manajemen Bandung. Program MBA berubah menjadi Program Studi Magister Manajemen (MM). Dengan SK. No.70a/D/O/1993.

10 Mei 1993

MBA Bandung berubah menjadi Sekolah Tinggi Manajemen Bandung (STMB).

Profil Institut Manajemen Telkom

Profil Perguruan Tinggi
Nama : Institut Manajemen Telkom
Berdiri : 23 Mei 1990
Akta Notaris : Ahmad Wiratni, SH. Nomor: 163/1990.

Logo :

Visi :

Menjadi perguruan tinggi di bidang manajemen berbasis teknologi informasi dan komunikasi yang unggul menjadi pilihan di tingkat regional dan agen perubahan dalam pembentukan insan cerdas dan kompetitif, serta berperan dalam pembentukan masyarakat yang sejahtera.

Misi :

1. Menyelenggarakan pendidikan yang unggul untuk mengembangkan sumberdaya professional yang mandiri sesuai kebutuhan industri.
2. Menyelenggarakan penelitian unggulan untuk mengembangkan ilmu pengetahuan dan teknologi serta inovasi yang relevan bagi kebutuhan industri.
3. Menyelenggarakan pengabdian pada masyarakat dan secara aktif membangun sinergi.

Sistem Nilai :

Tujuan :

1. Meningkatkan daya saing lembaga untuk melayani industri dan masyarakat.
2. Menghasilkan lulusan yang kompeten, mampu bekerja mengembangkan diri dan berwirausaha.
3. Menghasilkan karya dan cipta yang sesuai dengan tuntutan dan kebutuhan masyarakat serta tantangan perubahan yang cepat di bidang manajemen.